Код: 342978Назва:
Стратегічне управління підприємством
Анотація: Практичне вирішення проблем, пов’язаних з необхідністю забезпечення існування підприємства у майбутньому, залежить від ефективності використання керівництвом інструментів та методів стратегічного управління. Стратегічне управління є концепцією інтегрального підходу до діяльності підприємства, що дозволяє вивчати зовнішнє оточення та потенціал підприємства, формулювати стратегії відповідно до внутрішніх та зовнішніх можливостей розвитку підприємства, організовувати і стимулювати діяльність підприємства щодо досягнення цілей на основі забезпечення реалізації визначених стратегій. Курс «Стратегічне управління підприємством» передбачає набуття студентами необхідного рівня знань та навичок щодо визначення актуальних проблем розвитку організацій та прийняття стратегічних рішень, сприяє формуванню здатності самостійно стратегічно мислити. Містить певне коло знань про логіку розробки та методи обґрунтування цілей, завдань, стратегій підприємств, зміст і форми організації окремих підсистем стратегічного управління, умови забезпечення ефективного функціонування системи стратегічного управління у динамічному ринковому середовищі. Попередні курси: «Менеджмент», «Маркетинг», «Управління проектами».Тип дисципліни: вибірковаРік навчання: ІСеместр: ІІдКількість кредитів: 3 Форма контролю: залікВикладач(і): к.е.н, доц. Пан Л..В.Результати навчання: Курс дозволить студентам отримати практичні навички в галузі стратегічного управління та розробці ефективних управлінських рішень з метою забезпечення розвитку бізнесу.За умов успішного виконання вимог щодо опанування дисциплінистудент набуває наступні компетентності:Інтегральна компетентність:- здатність розв`язувати складні задачі і проблеми у сфері публічного управління та адміністрування Загальні компетентності:- здатність до абстрактного мислення, аналізу та синтезу;- здатність працювати в команді, мотивувати людей та рухатися до спільної мети, бути лідером, діяти соціально-відповідально та свідомо;- здатність розробляти та управляти проєктами;- здатність приймати обґрунтовані рішення та використовувати сучасні комунікаційні технології;Фахові компетентності:- здатність налагоджувати соціальну взаємодію, співробітництво, попереджати та розв’язувати конфлікти;- здатність організовувати інформаційно-аналітичне забезпечення управлінських процесів із використанням сучасних інформаційних ресурсів та технологій, зокрема розробляти заходищодо впровадження попереджуючих дій за умов сильних та слабких сигналів щодо змін зовнішнього середовища;- здатність визначати показники сталого розвитку навищому, регіональному, місцевому та організаційному рівнях;- здатність розробляти стратегічні документи розвиткусоціально-економічних систем;- здатність забезпечувати належний рівень якостіуправлінських та адміністративних продуктів, послуг чи процесів;- здатність аналізувати діяльність інституцій державного такорпоративного секторів;- здатність оцінювати конкретну управлінську ситуацію,використовуючи відповідні інструменти аналізу: галузевий аналіз,аналіз ринку, PEST-аналіз, матричний аналіз, SWOT-аналіз тощоіз економічним обґрунтуванням та розробкою шляхів покращенняситуацій.Програмні результати навчання:- знати теоретичні та прикладні засади вироблення й аналізупублічної політики, оснСпосіб навчання: аудиторне, дистанційнеНеобхідні обовязкові попередні й супутні модулі: Курс є синтетичним, базується на засвоєнні матеріалів попередніх курсів: “Менеджмент”, “Маркетинг”, “Управління проектами”.
Зміст дисципліни: Концептуальні основи стратегічного менеджменту. Стратегічний аналіз: технологія, методика, інструментарій.
Місія як індикатор правильного бачення бізнесу.
Загальні корпоративні стратегії управління підприємством.
Бізнес-стратегії розвитку підприємства.
Стратегічні дії компаній на різних етапах ЖЦ.
Стратегії впровадження на ринок нових товарів.
Стратегії для зростаючих ринків.
Визначення стратегії для зрілих ринків та ринків, що звужуються.
Система збалансованих показників (СЗП) як інструмент стратегічного управління. Рекомендована література: Рекомендована література Основна література1. Сумець О. М. Стратегічний менеджмент: підручник / О. М. Сумець; МВС України, Харків. нац. ун-т внутр.справ, Кременч. льот. коледж. – Харків : ХНУВС, 2021. – 208 с.2. Гевко О.Б., Шведа Н.М. Стратегічне управління: Навчальний посібник. Для студентів усіх форм навчання напряму 6.030601 «Менеджмент» /– Тернопіль ФОП Паляниця В. А., 2016. – 152 с.3. Бутко М.П., Дітковська М.Ю., Задорожна С.М.та ін. Стратегічний менеджмент.: навч. посіб. / За заг. ред. Бутка М. П.– К. : «Центр учбової літератури», 2016. – 376 с.4. Пан Л.В. Методичне забезпечення семінарських, практичних та самостійних занять з курсу “Стратегічне управління” для студентів напряму підготовки 0501: Економіка та підприємництво / Укл.: Л.В. Пан – К.: Видавничий дім «КМ Академія», 2003.– с. 55.5. Шершньова З.Є. Стратегічне управління: Підручник. – 2-ге вид., перероб. і доп. – К.: КНЕУ, 2004. – 699с.6. Thompson A.A, Strickland A.J. Strategic Management: Concepts and Cases. – McGraw-Hill Education, 2001. – 1079 p.7. Collins J. Good to Great: Why Some Companies Make the Leap and Others Don't. – HarperBusiness, 2001. – 400 p.8. Draper T. (2017). How to be The Startup Hero: A Guide and Textbook for Entrepreneurs and Aspiring Entrepreneurs. San Francisco, California: Independently published. 9. Osterwalder A., Pigneur Y. (2010). Business Model Generation: A Handbook for Visionaries, Game Changers, and Challengers. Hoboken, New Jersey: John Wiley and Sons, Inc.; 1st edition. 10. Mayers, Cris. (2018). How To Find Your Ikigai And Transform Your Outlook On Life And Business. Forbes. Retrieved from https://www.forbes.com/sites/chrismyers/2018/02/23/how-to-find-your-ikigai-and-transform-your-outlook-on-life-and-business/#42836f3b2ed11. Spender J.-C. Business strategy: managing uncertainty, opportunity, and enterprise. – Oxford: Oxford univ.press, 2014. - xxiv, 314 p. 12. Kaplan R.S., Norton D.P. The Strategy-Focused Organization: How Balanced Scorecard Companies Форми та методи навчання: лекцій, семінарські заняття, самостійна роботаМетоди й критерії оцінювання: рейтингове оцінювання за 100-бальною системою: поточний контроль - 60 балів (опитування, виступи на семінарах, індивідуальне письмове завдання); підсумковий контроль - 40 балів (залік)Мова навчання: українська